#108: Afacerile remote se încoronează drept „cele mai productive”; Sfârșitul lui Glassdoor e aici?; Mamele lucrează lunar 120 de ore suplimentare neplătite; Suntem pregătiți să ne vedem salariile?
#107: Raportul Global al Riscurilor: ce pericole ne amenință în 2024; Middle managerii sar din barcă: 40% din nou-numiți își caută job; Angajații „distractivi”, înapoi la birou!
Hacking Monday #38: Cel mai nesănătos obicei la muncă – cine hrănește toxicitatea și ce forme ia în organizații? Aflăm de la patru experți în coordonarea echipelor.
#106: A apărut Devin, primul robot inginer de software autonom; 2024 - anul dictatorilor de birou?; Suntem locul 4 în lume la teama de-a avea succes; Migrația de sub preșul statului.
Hacking Monday #37: Adrian Stanciu – „Dacă scopul tău e să nu muncești, vei face lucruri foarte diferite decât dacă vrei să muncești. Un manager bun nu face nimic, iar asta e o muncă foarte grea.”
#105: Mamele, pedepsite dacă vor și copii și carieră; Gata cu paradisul din IT: mai puțini bani, mai puține proiecte; Leadership: CEO-ul muncește ca simplu șofer; Suntem campionii Europei la inflație.
#104: Scrierea de cod - meserie pe moarte? Supraviețuirea stă în învățare continuă și aprofundarea unor alte domenii; Prăbușirea natalității amenință viitorul economiei;
Hacking Monday #35: Paul Olteanu, despre burnoutul care nu te iartă nici când iubești ce faci: „În România, dacă nu ești epuizat, nu meriți să te odihnești”.
#103: Dacă lucrezi de acasă, riști salariu mai mic; „Eroi” în pandemie, azi 80% din angajați sunt ignorați; Tinerii tratează recrutorii cu ”seen”; 9 din 10 părinți simt că șefii nu țin cont de ei;
Hacking Monday #34: Cea mai mare provocare atunci când lucrezi cu oamenii + cum știm dacă tragem la căruța bună, de la patru experți în coordonarea echipelor.