Camelia Macsim: Rolul CV-ului este să te ducă la interviu
Candidații nu sunt inferiori angajatorului, iar companiile ar trebui să le ofere mai mult feedback.
Cât de important este să ai un CV bine construit?
Care sunt lucrurile de care ar fi bine să ții cont când vrei să îți schimbi locul de muncă?
Ce ar putea îmbunătăți companiile în relația cu candidații din procesul de recrutare?
CV-ul este un instrument care are scopul de a te duce la interviu. Dar asta depinde într-o mare măsură de informațiile pe care le pui în el, de modul în care te prezinți și cum aduci în lumină calitățile și competențele tale valoroase.
Acum nu mai funcționează să aplici pe un site de joburi și să aștepți să fi contactat. Este necesar să ai o strategie, iar CV-ul, profilul de LinkedIn și o rețea puternică de conexiuni sunt elemente ale acesteia. Aflăm în acest episod cum ne construim această strategie și cum să abordăm optimizarea acestor elemente.
Pe lângă asta, mulți dintre noi suntem prinși în mirajul unor meserii care sunt foarte căutate și care ne tentează. Dar există și mirajul unor companii. Câți profesioniști valoroși nu se agită să ajungă într-o companie pentru ca apoi să constate că nu le place cultura organizațională, mediul sau chiar oamenii? Camelia ne explică cum stau lucrurile cu acest fenomen și ne spune ce putem face pentru a nu ajunge în această situație, nu de puține ori întâlnită.
Ce fac companiile greșit în procesul de recrutare și în relația cu candidații? Se întâmplă ca oamenilor să li se greșească numele, să nu primească feedback sau să fie abordați de recrutori deși sunt fondatorii și liderii unor companii. Oamenii își formează o părere despre companie după prima interacțiune, iar asta poate fi uneori în dezavantajul companiei. Descoperim răspunsuri la toate aceste întrebări în noul episod.
Camelia Macsim este artistă și om de știință în scris, construit și făurit CV-uri. A ajutat peste 5.000 de oameni să se prezinte, să transmită informație relevantă și să se pună mai bine în valoare. De aproape 20 de ani lucrează cu oamenii, iar de 10 ani optimizează documente profesionale.
Crede că este din ce în ce mai important să te înțelegi pe tine, să ții cont de anumite elemente emoționale și să ai o mentalitate care se ajută să atingi obiectivele propuse. Oferă mult din expertiza și cunoștințele ei în mediul ei, dar este conștientă că nimeni nu-i poate lua ceea ce este ca întreg. Cu cât dă mai mult oamenilor, cu atât se întoarce mai mult spre ea. Iar noi nu putem decât să fim de-acord cu ea și să-i urmăm exemplul.
Versiunea audio a episodului poate fi ascultată aici.
Scrie-ne părerile tale în secțiunea de comentarii. Să îți fie de folos!
Hacking Work este primul podcast din România care vorbește clar, cinstit și curajos despre piața muncii, un produs multimedia oferit de compania de software DevNest și susținut de Medlife. Este produs de Pluria Romania, Undelucram.ro și SPOR - Școala Pentru Oameni Responsabili.
Acest material a fost prelucrat cu ajutorul soluției software de transcript Vatis Tech, care asigură cea mai bună acuratețe în limba română (95%+).
Ne găsești pe 🟠Youtube 🔵Spotify 🔵Google Podcast 🔵Apple Podcast 🔵RSS 🔵Substack 🟠Facebook 🟠Linkedin 🟠Instagram.